Baas in eigen bos
Roger Allers
Ron Friedman (Auteur)
1 exemplaar
Beschikbaarheid | Uitgave | Plaats in de bib |
---|---|---|
Aanwezig |
Business Contact, 2015 |
VERDIEPING 2 : DUIVELSHOEK : BEDRIJF EN MANAGEMENT : 367.1 FRIE |
Karin van Wylick
Het boek is ingedeeld in drie onderdelen. Een: het ontwerpen van een bijzondere werkomgeving. Twee: uitblinkers aanmoedigen. Drie: toppers aantrekken en vasthouden. Er is aandacht voor de invloed van de werkomgeving en hoe je van een groep vreemden een gemeenschap moet maken. Over de paradox van het leiderschap en waarom de beste managers zich op zichzelf concentreren. Wat sport, politiek en godsdienst ons leren over trots. De volle bladspiegels zijn alleen besteed aan de diehard managementexpert. De inhoud en de adviezen zijn sterk op de Amerikaanse markt gericht. Meer bij Nederland passende titels zijn: 'Werkvloer eerst' (2014)* door Pep Degens en Martin Arends en 'Verdraaide organisaties : terug naar de bedoeling' (2013)** van Wouter Hart. Ron Friedman is sociaal psycholoog. Hij schrijft artikelen voor de Harvard Business Review en Psychology Today.
Laat hieronder weten op welk e-mailadres je een bericht wil krijgen als dit item beschikbaar is. Dit is geen reservering. Je krijgt geen voorrang om dit item te lenen.
Je gaat akkoord dat we je een mail sturen om je aanvraag te bevestigen en je te verwittigen wanneer jouw artikel binnen is. Deze mails zijn eenmalig. Je kan je toestemming op elk moment intrekken via de link in de bevestigingsmail.